Vacature Junior Projectleider – Industrie Beverwijk
- Vakgebied: Projectleider, Bouw/installatie/ vastgoed, Bouw
- Soort dienstverband: Fulltime
- Aantal uur: 32-40 uur per week
- Provincie: Noord-Holland
- Plaats: Beverwijk
- Salarisindicatie: 3000 - 4000 per maand
- Werkervaring: Starter
- Plaatsingsdatum: 18 februari 2023
Met jouw technische HBO of WO opleiding kun je uit veel vacatures kiezen. Waarom deze vacature eruit springt? Omdat je bij dit bedrijf in een sneltreinvaart de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen tot een volwaardig Projectleider. Nieuwsgierig geworden? Lees dan snel verder!
Organisatie
De organisatie is een grootschalige dienstverlener voor verschillende sectoren in de industrie. Zodra je bij deze organisatie in dienst treed, heb je er 35.000 collega’s wereldwijd bij! Nagenoeg alles wat onder de industrie valt, valt ook binnen hun expertise. Zij hebben dankzij hun kennis en kunde een groot servicepakket. De organisatie wordt ingeschakeld vanwege hun kwaliteit en betrouwbaarheid. Ze zijn dan ook de vaste partner van diverse bekende organisaties. Daarnaast voldoet de organisatie ten alle tijden aan de strengste veiligheid- en kwaliteitseisen. Verder vindt het bedrijf het belangrijk om in de medewerkers te investeren. Dit doen zij door het aanbieden van trainingen en cursussen. Ook staat het creëren van doorgroeimogelijkheden hoog op de agenda om de medewerkers uit te blijven dagen.
Afdeling
Als Junior Projectleider is geen dag hetzelfde door de gevarieerde contacten en de afwisselende werkzaamheden. Je werkt zowel op kantoor als op projectlocaties. Je werkt nauw samen met klanten, onderaannemers en interne collega’s (zoals uitvoerders, meewerkende voormannen en werkvoorbereiders). Doordat je betrokken bent vanaf de voorbereiding tot en met de oplevering van het project, is jouw geleverde werk heel tastbaar. Binnen deze organisatie hangt een prettige werksfeer en je toekomstige collega’s zijn erg hulpvaardig. Het motto “we doen het met zijn allen” is hier zeker van toepassing.
Functiebeschrijving
Als junior Projectleider word je helemaal klaargestoomd om door te groeien tot een volwaardig Projectleider en mogelijk meer! Na een gedegen inwerk traject met goede begeleiding word je verantwoordelijk voor het uitvoeren en opleveren van de projecten. Je zal merken dat je jezelf hierin razend snel ontwikkelt. Dit komt mede doordat je direct leiding gaat geven gedurende de projecten, om moet gaan met verantwoordelijkheden en de coördinatie op je gaat nemen rondom de projecten. Daarnaast ben je ook betrokken bij het bijwonen van kick-offs en vergaderingen.
Verder kun je in deze functie de volgende verantwoordelijkheden verwachten:
– in samenwerking met collega’s het voorbereiden van offertes en opdrachten;
– opstellen maken en de voortgang in de gaten houden van materiaalplanning en personeelsplanning;
– verantwoordelijk zijn en zorgdragen voor de financiële kant van de projecten;
– een gesprekspartner zijn voor klanten, onderaannemers en interne collega’s.
Functie-eisen
Functie-eisen
Onze opdrachtgever heeft een aantal eisen gesteld die belangrijk zijn om je tot Projectleider te ontwikkelen:
– je beschikt over een HBO- of WO technisch diploma, zoals Werktuigbouwkunde, Civiele Techniek of Technische Bedrijfskunde;
– een jaar werkervaring in een soort gelijke functie is een pré;
– ben je een starter dan kom je ook in aanmerking;
– goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
Twijfel je over de functie-eisen, maar denk je toch in het profiel te passen? Ik denk graag met je mee.
Profiel
In deze functie is het belangrijk dat je communicatief vaardig en extravert bent. Ook moet je echt je mannetje/vrouwtje kunnen staan. Je kunt gas geven als het nodig is maar weet ook goed wanneer je op de rem moet trappen als iets niet haalbaar is. Verder is een praktische instelling belangrijk, je weet je de mouwen op te stropen en er tegen aan te gaan. Herken jij jezelf hierin? Dan komen wij graag met je in contact!
Arbeidsvoorwaarden
Voor de functie Junior Projectleider kun je rekenen op uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Deze organisatie vindt het belangrijk dat er een goede verhouding is tussen een uitdagende baan, een goede financiële situatie en een goede werk-privé balans. Zo kun je onder andere rekenen op:
– een salaris tussen de €2600 en €3200 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring;
– reiskostenvergoeding;
– pensioenregeling;
– 35 vakantiedagen;
– 8,33 % vakantiegeld
– mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen;
– doorgroeimogelijkheden.
Heb je vragen of opmerkingen over deze vacature? Bel, mail of WhatsApp mij, Nikki, dan gerust!
Mob: 06 – 82291804
E-Mail: n.koops@connetix.nl