Wij zijn op zoek naar een opleidingscoördinator die ervaring en affiniteit heeft in het professionaliseren en beheren van opleidingen en trainingen voor zorgpersoneel, met name in het kader van de Wet Vertrouwenspersonen. Je bent verantwoordelijk voor alle zaken die hierbij komen kijken.

Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en zowel interne als externe trainers en trainingsacteurs. Je probeert alle vragen over opleidingen, werkzaamheden en trainingen zo goed mogelijk te beantwoorden.

Je werkt veel samen met alle beleidsmedewerkers en personeelsmedewerkers binnen het team, waarmee je het curriculum opstelt, met als doel om de (na)scholing zo effectief mogelijk te maken.

Enkele taken die jij als rol van opleidingscoördinator kan tegenkomen zijn:

• Ontwikkeling en innovatie op het gebied van de inhoud en kwaliteit van opleidingen, cursussen en trainingen;
• Coördinatie van de accreditatie en registratie;
• Verantwoordelijkheid over het vastgestelde opleidingsbudget;
• Het dragen van de zorg over de juiste uitvoering en evaluatie van de trainingen.

Functie-eisen

Voor de functie opleidingscoördinator vragen wij de volgende vereisten:

• Afgeronde HBO opleiding, liefst in de richting HRM met een zorgachtergrond (VVT, Gehandicaptenzorg, Jeugdzorg);
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een soortgelijke functie, liefst aanvullend met mantelzorgers, vertrouwenspersonen en zorgpersoneel;
• Kennis van de wet- en regelgeving over het vertrouwenswerk binnen de zorg;
• Kennis over onderwijskunde is een pre;
• Efficiënt en precies kunnen werken met informatie;
• Organisatorisch en communicatief sterk.

Direct reageren op deze vacature