Maandag® is de detacheerder binnen de publieke sector. Via Maandag® krijg je de kans om jouw kennis en kunde bij diverse bedrijven in te zetten. Dit zorgt ervoor dat je continu wordt uitgedaagd en veel afwisseling in je werk hebt. Geen opdracht is hetzelfde. Dit maakt dat jij snel stappen kunt maken in je carrière. Daarnaast biedt Maandag® jouw de voordelen van een vaste werkgever.
Hierbij bieden we jou als Medior HR Adviseur:
– Uiteraard een goed basissalaris (€3500,-/ 5000,-), afhankelijk van jouw werkervaring;
– Mogelijkheid om flexibel te werken, ook vanuit huis;
– Een persoonlijk studie- en opleidingsbudget. Daarnaast kun je vaardigheids- en persoonlijkheidstrainingen volgen, via de Maandag Academy;
– Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
– Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (25 vakantiedagen o.b.v. fulltime werkweek; een reiskostenvergoeding; een uitstekende pensioenregeling bij BeFrank; etc.).
Kan je niet wachten om te beginnen als Medior HR Adviseur via Maandag®? Voldoe je aan de bovengenoemde eisen? Dan kom ik graag met je in contact! Wil jij liever parttime of fulltime als Medior HR Adviseur aan de slag? Bij Maandag® is beide mogelijk.
Als Medior HR Adviseur kan je het volgende van ons verwachten:
– We streven ernaar om binnen twee werkdagen reactie te geven op jouw sollicitatie;
– Persoonlijke begeleiding tijdens het sollicitatieproces en tijdens je loopbaan bij Maandag®;
– Opdrachten die aansluiten bij jouw wensen en werkervaring. 

Functiebeschrijving

Staat afwisseling, inhoud van het werk en een fijne werksfeer bij jou centraal? Ben je daarnaast op zoek naar een werkgever waar jij je continu kan blijven ontwikkelen? Dan is Maandag® wellicht de werkgever voor jou.
Bij Maandag® krijg je de kans om projectmatig bij diverse opdrachtgevers binnen de publieke sector aan de slag te gaan. Dit zorgt voor afwisseling en uitdaging. Daarnaast krijg jij de kans om je continu verder te ontwikkelen door middel van trainingen en afwisselende projecten.
Als Medior HR Adviseur draag je bij aan inhoudelijke en afwisselende vraagstukken van de organisatie, die jij tijdelijk zal gaan ondersteunen. Verbreed jouw ambities, skills en vaardigheden binnen het publieke domein en maak het verschil.
Als Medior HR Adviseur schakel je gemakkelijk tussen operationele werkzaamheden en adviesvaardigheden. Je houd je bezig met uiteenlopende taken binnen diverse organisaties. Geen enkele opdracht is hetzelfde. Dit betekent dat jouw werkzaamheden enorm divers zijn. Waar jij je onder andere mee bezig gaat houden is het volgende:
– Je bent verantwoordelijk voor diverse HR-projecten;
– Je houdt je bezig met de gehele in-, door, en uitstroom van interne medewerkers;
– Je geeft gevraagd en ongevraagd advies.
Daarnaast schakel je met teamleiders en managers. Naast het adviseren, ben je ook verantwoordelijk voor operationele werkzaamheden.

Functie-eisen

Als Medior HR Adviseur voldoe je aan de volgende eisen:
– Je beschikt over een hbo- of wo-diploma (HRM of vergelijkbaar);
– Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring als HR professional, HR Medewerker en/of HR Adviseur, waarvan minimaal 2 jaar als (Medior) HR Adviseur bij een overheidsorganisatie;
– Je hebt kennis van relevante HR-systemen.

Meer informatie
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer dan direct door op de button te klikken, of neem voor meer informatie contact op met Maandag®: +31 622 262 798

Direct reageren op deze vacature