Wij zijn Zadkine, een opleider voor middelbaar beroepsonderwijs in de regio Rotterdam. Wij willen bijdragen aan het geluk van onze ruim 17.000 studenten, door ze de grootste kans op succes te bieden bij hun vervolgstap naar een baan of vervolgopleiding. We bieden een veelzijdig aanbod aan beroepsopleidingen en cursussen, gericht op de ambities, interesses, talenten én groeipotentie van onze studenten. Ons aanbod richt zich op de ambities, interesses en talenten van onze studenten én op de actuele en toekomstige vraag van de arbeidsmarkt. We ondersteunen studenten bij hun persoonlijke ontwikkeling en trekken daarbij samen op met bedrijven en overheidsinstellingen in de regio

Jouw  team: afdeling Onderwijs & Innovatie
De colleges Gezondheid, Welzijn en Sport (GWS) en Optiek (O)  worden ondersteund door de afdeling Onderwijs & Innovatie. Deze afdeling kent vier disciplines/subafdelingen t.w. advies, zorgschil, het examen- en bpv-bureau in totaal ong. 28 medewerkers. De afdeling werkt vanuit een dienstverlenende houding samen met de vijftien onderwijsteams van GWS & O

Functiebeschrijving
Als manager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de afdeling Onderwijs & Innovatie en adviseur van de directie en het managementteam. Je valt hiërarchisch onder de directie en bent lid van het managementteam. Je draagt actief bij aan de realisatie van ons schoolplan en van Zadkine beleid. Binnen deze rol moet je kunnen schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.

Je bent verantwoordelijk voor het regisseren van de kwaliteitszorgcyclus op college niveau en ondersteunt de directie bij het opstellen van managementrapportages ten behoeven van de managementgesprekken. Je levert een bijdrage aan de onderwijskwaliteit van de teams en stimuleert een professionele kwaliteitscultuur binnen de afdeling en de colleges gericht op het continu leren en verbeteren.
 
Je hebt plezier in leidinggeven aan disciplines/subafdelingen met een verschillend karakter en oog voor teamontwikkeling. Samen met de collega’s van Onderwijs & Innovatie ontwikkel je de visie op ondersteuning door en werkt deze uit in concrete doelen en activiteiten in het teamplan van de afdeling.

Bij alles wat je doet, verlies je nooit uit het oog dat onze studenten het kapitaal van de toekomst zijn en dat we alles in het werk stellen om hen zo goed mogelijk toe te rusten voor de maatschappij en de arbeidsmarkt van de toekomst.

Functie-eisen

– Ruime ervaring als leidinggevende;
– Passie voor onderwijs en affiniteit met studenten en hun belevingswereld;
– Open en toegankelijke manier van communiceren gericht op verbinding en kennisdeling waarmee draagvlak en verbondenheid gerealiseerd wordt;
– Een dienstverlenende instelling met gevoel voor organisatorische verhoudingen;
– Een brede, conceptuele blik gecombineerd met een pragmatische hands-on mentaliteit;
– Relevante academisch opleiding en/of aantoonbaar wo-werk- en denkniveau;
– Brede en actuele kennis van (beleids)ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en examinering, kwaliteitsborging en innovatie binnen het MBO;
– Ervaring met procesmanagement en projectmatig werken.

Arbeidsvoorwaarden
Een uitdagende leidinggevende functie in een informele en prettige organisatie. Het salaris bedraagt minimaal €4.613,- en maximaal €6.421,- per maand bruto per maand bij een volledige betrekking (carrièrepatroon 13 van de CAO mbo). Daarnaast bieden we gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, acht procent vakantietoeslag, een tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering, betaald en onbetaald ouderschapsverlof en dertig vakantiedagen.

Direct reageren op deze vacature