Projectleider Groen: ”Om al onze projecten succesvol uit te voeren zijn al onze medewerkers een hecht team. Binnen de afdeling groenvoorziening werken wij aan diverse projecten, denk hierbij aan onderhoud, sport, biodiversiteit en recreatie.
Door groei van het bedrijf zijn wij opzoek naar een Junior Projectvoorbereider Groen, ik ben erg benieuwd waarom jij interesse hebt in de groenvoorziening?”

Organisatie
Jong, energiek en een plek om je te ontwikkelen zijn kenmerken die onze partner beschrijven. Binnen het team zal meewerken een projecten die uiteindelijk de groenvoorziening in Zuid-Holland onderhouden en verbeteren. Een voorbeeld van één van de vele projecten is de Driemanspolder. Binnen dit project zorg je ervoor dat dit gebied in de breedste zin goed onderhouden wordt. Je zal namelijk zelfs te maken krijgen met het monitoren van de flora & fauna.
Daarnaast staat ontwikkeling voorop, jij moet hier het beste uit jezelf kunnen halen. Hierdoor is er een academie opgericht waarin jij je kan ontwikkelen door gave minors te volgen.
Sfeer
Naast de gave projecten hangt er een goede sfeer. Dit komt mede door de vrijdagmiddag borrel waar je ook medewerkers van andere afdelingen leert kennen en nog closer wordt met je directe collega’s, BBQ ’s die georganiseerd worden en doordat jij voor elk wissewasje naar je projectleider kan toestappen heersen er ook korte lijnen.

Functiebeschrijving

Als Werkvoorbereider Groen draag je een grote verantwoordelijkheid. Jouw doel is om projecten van kop tot staart te coördineren en bij te sturen waar nodig. Dit zal je allemaal leren wanneer je bij ons start en het inwerktraject ingaat. Hierin worden jou de volgende taken aangeleerd:
– coördineren en calculeren van het project;
– plannen;
– inspecties bijhouden en verwerken;
– aanspreekpunt van verschillende stakeholders.

Functie-eisen

Eisen
Wij zoeken iemand die communicatief sterk is, deze competentie heb je nodig omdat je veel zal moeten schakelen met collega’s maar ook met Gemeentes en Rijkswaterstaat. Daarnaast heb of ben je:
– een opleiding in Civiele techniek, Technische Bedrijfskunde of je hebt gestudeerd aan de hogeschool Van Hall Larenstein;
– het liefst minimaal 1 jaar werkervaring, maar starters zijn ook van harte welkom;
– leergierig om het vak te leren!
Karakter
– flexibel;
– proactief;
– gezellig!

Arbeidsvoorwaarden

Uiteraard ben jij opzoek naar vastigheid. Wij zijn een recruitmentbureau waarbij de kandidaat én de klant centraal staat. Wij luisteren echt naar jouw wensen en behoeftes en proberen jou op deze manier te matchen aan één van onze opdrachtgevers. Ons doel is het creëren van een toekomst. Een relatie op de lange termijn. Meer dan 90% van onze werknemers krijgen na een jaar een vast contract bij onze klant!
Daarnaast spiegelen wij de arbeidsvoorwaarden van de klant, zo heb jij recht op:

– startsalaris tussen de €2.600-€3.000;
– 39 vakantiedagen;
– ruimte om je te ontwikkelen op de academie;
– een cursus budget van €2.000 in overleg met de werkgever;
– reiskostenvergoeding;
– 8,33% vakantiegeld;
– na een jaar uitzicht op een vast contract;
– laptop en telefoon van de zaak;
– pensioensregeling;
– uiteraard leuke activiteiten zoals een vrijmibo.

Dus, ben jij geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer dan binnen 3 dagen via de solliciteer knop! Ik kan niet wachten om jouw CV te zien.
Heb jij nog vragen over deze vacature of ben je benieuwd naar de verdere mogelijkheden? Neem dan geheel vrijblijvend contact op met mij (Angelique Boender, Consultant Civiele techniek) via 088-506 2221 of stuur een WhatsApp bericht naar 0682143163.
To be considered for this vacancy, a good command of the Dutch language in speech and writing is mandatory.

Direct reageren op deze vacature