Wat ga je doen?

Business Banking is de afdeling binnen ING waar deals met klanten worden gesloten. Deze afdeling is sparringpartner voor zakelijke klanten, maar toetst ook of aangeboden diensten financieel haalbaar zijn voor de klant. Binnen het traineeship ga je in 3 van de onderstaande rollen aan de slag op een van de afdelingen, dit rouleert per 8 maanden: 

• Associate: ondersteunende rol voor de relatiemanagers. Je voert bijvoorbeeld taken uit als het maken van pitches voor klanten; 
• Lending specialist: je leert alles inhoudelijk over kredieten en een correcte verwerking hiervan; 
• Support rollen in verschillende teams. 

In de laatste 8 maanden is er mogelijkheid tot een verdieping waar meer verantwoordelijkheid bij komt kijken in de dan bepaalde rol en afdeling.

Het traineeship
Het traineeship gaat van start in Amsterdam, Rotterdam, Zwolle en Eindhoven. Naast de professionele ontwikkeling op de werkvloer, ga je actief werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Vanuit YoungCapital NEXT volg je verschillende soft skill trainingen zodat jij het verschil kan maken als bankier binnen ING. Denk bijvoorbeeld aan communicatie op de werkvloer, hoe treed je uit je comfortzone en hoe ga je om met weerstand? Daarnaast volg je het ontwikkeltraject Take Charge waarin je leert hoe je de leiding neemt over jouw leven. Zo bouw je tijdens dit traject aan jouw zelfvertrouwen, doorbreek je ineffectieve patronen en buig je deze om naar handige gewoontes. Time to Take Charge!

Wat wij bieden

• Een uniek tweejarig traineeship binnen de afdeling Business Banking;
• Kans om binnen dit traject 3 verschillende functies te bekleden binnen verschillende afdelingen;
• Een opleidingsprogramma bestaande uit soft skills gericht op sales & banking;
• Marktconform salaris met een jaarlijkse verhoging van 6% in het vooruitzicht;
• Persoonlijk leiderschapstraject Take Charge;
• Een Talentmanager vanuit YoungCapital NEXT die toeziet op jouw persoonlijke ontwikkeling.

Wat wij vragen:

• Minimaal een hbo-diploma; bij voorkeur op het gebied van finance, bedrijfskunde, bedrijfseconomie, vastgoed of hotelmanagement);
• Je bent een starter op de arbeidsmarkt en hebt affiniteit met de financiële sector;
• Je bent analytisch sterk;
• Je bent ondernemend en durft verantwoordelijkheid te nemen;
• Je hebt een commerciële mindset en bent communicatief sterk.

Het eerste startmoment van dit traineeship is per oktober 2022. Je werkt hybride op basis van een 36-urige werkweek.  

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Direct reageren op deze vacature