Vacature Samensteller – lasser (machinebouw) Sneek
- Vakgebied: Techniek/industrie, Lasser, Lasser
- Soort dienstverband: Tijdelijk
- Aantal uur: 32-40 uur per week
- Provincie: Friesland
- Plaats: Sneek
- Salarisindicatie: n.t.b.
- Werkervaring: Starter
- Plaatsingsdatum: 08 maart 2023
Sinds 2007 is HMB Uitzendorganisatie B.V. een no-nonsense uitzendorganisatie, die zich heeft gespecialiseerd in arbeidsbemiddeling van technisch personeel.
Door jarenlange ervaring in het uitzenden, kennen we de valkuilen en de mogelijkheden die de uitzendmarkt te bieden heeft. Door deze ervaring zijn wij in staat om de perfecte match te creëren.
Ons doel is om de werkgelegenheid op de technische markt in Nederland te optimaliseren. HMB Uitzendorganisatie B.V. is lid van de NBBU, is onder Lloyd’s VCU gecertificeerd en is in het bezit van het NEN 4400-1 certificaat.
HMB Uitzendorganisatie is o.a. gespecialiseerd in: lassers, fitters, bankwerkers, elektromonteurs, montagemedewerkers en verspanend personeel.
Functiebeschrijving
Ben jij op zoek naar een volgende uitdaging in je carrière , heb jij interesse en/of ervaring in de machinebouw, zit het metaal ook bij jou in je bloed en voel jij je ook thuis in een MKB bedrijf waar elke dag met passie wordt gewerkt
JIJ kunt het maken als samensteller / lasser!
Mogelijkheid op een rechtstreeks contract.
Samenstellen en lassen van machine- en constructiedelen. Conform tekening samenstellen en construeren van onderdelen voor de machinebouw (food industrie). Nabehandeling en controle van de onderdelen.
Functie-eisen
– MBO werk- en denk niveau (Metaaltechniek)
– Ervaring – opleiding TIG lassen niveau 2-4
– Kunnen lezen van een werktekening
– Een klantgerichte instelling
– Goede beheersing van Nederlandse taal
– No nonsens, proactief en redelijk zelfstandig
Arbeidsvoorwaarden
– Werken in een dynamisch MKB (familiair) bedrijf
– Korte lijnen in en naar het management
– Afwisselende projecten in een enthousiaste en ambitieuze omgeving
– Een marktconform salaris
– Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
– Doorgroeimogelijkheden
– Opleiding en ontwikkelingsmogelijkheden
– Sociale activiteiten buiten werktijd en een actieve personeelsvereniging