Vacature Research assistant / Recruiter (Digital) Amsterdam

  • Soort dienstverband: Parttime
  • Aantal uur: 24-32 uur per week
  • Provincie: Noord-Holland
  • Plaats: Amsterdam
  • Salarisindicatie: 3000 - 4000 per maand
  • Werkervaring: Midcareer (ervaren)
  • Plaatsingsdatum: 15 maart 2019
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
(Nog niet beoordeeld)
Laden...

Onze organisatie

De Vroedt & Thierry is al ruim 45 jaar actief als executive search bureau. Wij worden vooral benaderd voor de invulling van zwaardere management- en directiefuncties en toezichthoudende rollen (Raden van Commissarissen/Raden van Toezicht). Ons kantoor is bewust niet gespecialiseerd in bepaalde beroepsgroepen of branches. Daardoor vormen onze opdrachtgevers een dwarsdoorsnede van het Nederlandse bedrijfsleven en het publieke domein. Onze klantenkring is zeer breed en bestaat o.a. uit beursgenoteerde vennootschappen, familiebedrijven, ngo’s, private equity spelers, pensioenfondsen, uitgeverijen en de cultuur- en mediawereld. Omdat De Vroedt & Thierry actief is in een groot aantal domeinen, zijn wij in staat om een variëteit aan gekwalificeerde kandidaten te presenteren aan onze cliënten.

De Vroedt & Thierry heeft recent haar krachten gebundeld en deelt gezamenlijke huisvesting met Van de Bunt Adviseurs en Vanderkruys, partner in executive search, aan de Boelelaan in Amsterdam.

Research Assistant (digital)

Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een Research Assistant (Digital) voor 24-40 uur (indeling uren in onderling overleg).

In deze rol werk je nauw samen met de partners en consultants van ons bureau. Je helpt hen bij het maken van een longlist van kandidaten bij een bepaalde search.

Bij een search opdracht benaderen je op een discrete manier potentieel geschikte kandidaten die vaak nog naar tevredenheid in een vaste baan elders aan het werk zijn. In deze (telefonische) gesprekken ben je in staat met de nodige tact en doorzettingsvermogen kandidaten te interesseren voor beschikbare vacatures, dan wel leads te krijgen naar nieuwe kandidaten.

Omdat kandidaten niet altijd overdag te benaderen zijn, ben je incidenteel ook bereid ’s avonds te bellen.

Eventuele kennismakings- of selectiegesprekken met kandidaten voer je altijd samen met een consultant/partner waarbij jullie gezamenlijk een mening vormen over geschiktheid en inzetbaarheid van een kandidaat.

Profiel

Samenwerking vind je belangrijk. Ook vind je het plezierig om in een relatief kleine organisatie te werken waar jouw individuele bijdrage bijzonder wordt gewaardeerd, maar waar ook een sterk gevoel van collectieve verantwoordelijkheid bestaat en collega’s elkaar ondersteunen waar nodig.

Je hebt een no-nonsense instelling en bent actiegericht.

Belangrijk is dat je wilt leren van je eigen ervaringen, maar ook van je collega’s. Je staat dus open voor veranderingen en een nieuwe aanpak. Je beschikt daarnaast over een flinke dosis humor en een gezond relativeringsvermogen.

Gezien de grootte van ons team ben je bereid allerlei taken (proactief) op te pakken.

Wij bieden je de mogelijkheid om te kunnen participeren in diverse mooie projecten. Zelfontwikkeling staat bij ons hoog in het vaandel.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

  • Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt kennis van het digitale domein en de ontwikkelingen die hier spelen;
  • Je hebt plezier in het opbouwen en uitbouwen van relaties;
  • Je beschikt niet alleen over een zeer goede schrijfvaardigheid, maar vindt schrijven ook leuk;
  • Je kunt zeer goed zelfstandig werken, bent gestructureerd en kan goed organiseren;
  • Je hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen, je doorziet situaties snel en hebt een goed ontwikkelde intuïtie voor minder zichtbare dynamieken;
  • Je kunt goed luisteren, samenvatten, doorvragen en je weet je conclusies, afhankelijk van de situatie, overtuigend te brengen;
  • Je hebt er plezier in om mensen te helpen met het ontwikkelen van hun carrière en opdrachtgevers te helpen met het verder ontwikkelen van hun organisatie;
  • Je bent gesprekspartner op diverse niveaus (waaronder directieniveau);
  • Je hebt oprechte interesse in mensen en wat hen beweegt in hun keuzes voor werk;
  • Je bent vindingrijk, creatief en hebt incasserings- en doorzettingsvermogen;
  • Je bent woonachtig in Amsterdam of nabije omgeving.

Wat bieden wij jou?

  • Een hoge mate van vrijheid in de manier waarop jij je doelen bereikt;
  • Interessante en plezierige werkomgeving waar je veel kunt leren;
  • Marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Goed bereikbare werklocatie (zowel met openbaar vervoer als met eigen vervoer) op de Amsterdamse Zuidas.

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Irene Verbaan, 06-41744246

Soort dienstverband: Voltijd, Deeltijd

Direct reageren op deze vacature

  • Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx.
  • Eindig niet onderop de stapel! Een opvallend cv verhoogd uw kans op een sollicitatiegesprek met 43%. Maak voor slechts 4,95 een prachtig cv met EasyCV!
  • Geen cv bij de hand? Mail de vacature naar uzelf en solliciteer later!