Wat ga je doen?

Voor onze klant PostNL zijn we per direct op zoek naar een recruiter bij YoungCapital in Zwolle. Als recruiter in Zwolle houd jij je bezig met een tof & groot project: het werven van kandidaten die bij PostNL als postbezorger gaan werken!

Je voert selectiegesprekken met de kandidaten. Zie jij een match? Dan neem jij de kandidaat aan en zorg je voor de administratie die daarbij komt kijken. Denk daarbij aan het aanmaken van contracten en het doorvoeren van de verloningen. Jij bent de contactpersoon voor jouw kandidaten en staat voor allerlei vragen en HR-facetten klaar. Loopt de werving wat moeizamer? Dat is voor jou geen probleem. Jij bedenkt extra acties en zet deze op tijd uit. Met jouw drive en energie weet je de kandidaten te bereiken en aan te trekken, om zo de gestelde doelen te behalen. Lekker bezig! Tot slot ben je dagelijks in contact met jouw klant, PostNL. Je communiceert de laatste updates over de werving en stelt je op als een stevige adviespartner. 

Werkdagen en -tijden
Je werkt als recruiter van maandag tot en met vrijdag tijdens de standaard kantooruren voor 32 tot 40 uur per week. Dit doe je op ons kantoor in Zwolle en deels vanuit huis.

Wat wij bieden

• Een toffe baan bij YoungCapital in Zwolle waarin je de samenwerking met PostNL aan zult gaan;
• Direct een contract voor onbepaalde tijd en een bruto startsalaris van € 2500 op fulltime basis;
• Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals reiskostenvergoeding, gunstige pensioen- en bonusregeling, 32,5 vakantiedag en diverse incentive programma’s;
• Een zelfstandige functie binnen een professioneel team waarin jij te tot recruitment specialist kunt ontwikkelen;
• Ruime opleidingsmogelijkheden via de YoungCapital University en betaalde trainingen;
• Werken met de leukste collega’s, een innovatieve werkomgeving en vooral heel veel werkplezier!

Wat wij vragen:

• Minimaal mbo4 werk- en denkniveau;
• Je bent een aanpakker die houdt van een uitdaging;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent positief ingesteld;
• Je bent stressbestendig en gaat nauwkeurig en overzichtelijk te werk.

Joining YoungCapital betekent …

… samenwerken met collega’s van gemiddeld 28 jaar, die eindeloze energie en een frisse kijk op de wereld hebben. Wij helpen jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Terwijl we onze eigen werkplek als playground zien, vol snelheid, adrenaline en uitdaging. Met veel aandacht en tijd voor jouw ontwikkeling. Met trainingen via de YoungCapital University, bijvoorbeeld. Maar, plezier op het werk vinden we net zo belangrijk. Van leuke uitjes tot vrijmibo’s en ons eigen festival. We do it all.

Benieuwd waar YoungCapital nog meer voor staat? Check dan www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Direct reageren op deze vacature