De arbeidsmarkt voor psychiaters is dynamisch en als psychiater bent u gewild bij vele organisaties. Maar wat drijft u als ervaren professional en hoe weet u welk “type” organisatie het best aan uw wensen voldoet? Zijn dat organisaties die zich vooral richten op harde functie-eisen, zoals opleiding, werkervaring en kennis. Of dient er ook veel aandacht te zijn voor uw persoonlijkheid en daaruit voortkomende competenties, ontwikkeling en medisch leiderschap.
Organisaties die in staat geweest zijn om hun management en aansturing te moderniseren en aan te passen op de huidige tijd. Waar er op de juiste manier aandacht wordt gegeven aan het werkklimaat en waar u als psychiater wordt ‘gezien’.
Kortom, welke organisatiecultuur past bij u!?

Middels het kosteloze loopbaangesprek van Arts en Specialist krijgt inzicht in bovenstaande vragen en meer.
Voor een kennismakingsgesprek neemt u contact op met: Leon Rutjes (06 18201432 – lrutjes@artsenspecialist.nl).

Functie-eisen

• Afgeronde opleiding tot psychiater;
• Een pragmatische teamspeler die flexibel, inspirerend en communicatief is;
• Naast je vak als psychiater werk je met een multidisciplinair team en heb je affiniteit met opleidingen.
• Bijzondere interesse in ziekenhuispsychiatrie is een pré.
• Woonachtig in regio Eindhoven, Breda, Roermond of Maastricht;
• Parttime beschikbaar.

Direct reageren op deze vacature