FlexIntens verbetert organisaties door het tijdelijk versterken van teams met flexibele professionals. Het vereenvoudigen van het werk, van organisatieonderdelen, van hele organisaties en van ketens staat daarbij centraal. De mensen in ons netwerk zijn in staat organisaties te helpen met strategische heroriëntatie, het formuleren en afbakenen van doelen, het in kaart brengen en wegnemen van overbodige routines en het aanjagen, ontwikkelen en realiseren van slimme werkwijzen. Niet in de laatste plaats door het logisch ordenen van werkstromen, bijbehorende taakverdelingen, ondersteunende ICT en afspraken met andere partijen. Steeds als tijdelijk onderdeel van een team, altijd in het belang van de organisatiedoelen.

Functiebeschrijving

Voor de Gemeente Gooise Meren zoekt Flexintens een Projectleider Waterpoort Vecht voor 12 uur per week

Organisatie
Werken bij Gooise Meren is samen wonen, werken, ondernemen en plezier maken in een groen gebied met een rijke geschiedenis.
Gooise Meren is de jongste gemeente van het Gooi. Sinds 1 januari 2016 is de gemeente ontstaan uit een fusie van Bussum, Muiden, Muiderberg en Naarden. Het gebied barst van de historie en cultuur en staat bekend om zijn prachtige natuurgebieden en waterrijke omgeving aan het Naardermeer en IJmeer.

De gemeente heeft ongeveer 57.000 inwoners en 380 medewerkers. Al deze mensen zijn verschillend. In interesses, overtuigingen, afkomst, leeftijd en passies. We vinden het belangrijk om dit terug te zien in onze organisatie; diversiteit zorgt voor rijkere inzichten en betere resultaten.

Samen met inwoners, ondernemers en andere partijen werken we aan een omgeving waarin iedereen zich thuis voelt. Samen zoeken we continu naar mogelijkheden om Gooise Meren te blijven verbeteren.

Opdracht
In juli 2020 is de visie Aan de Gooise Kust vastgesteld. Daarin is onder andere de volgende aanbeveling gedaan: Kies voor het behoud en verdere optimalisatie van de watersportfuncties aan de oevers van de Vecht; met als logische vervolgstap het opstellen van een Uitvoeringsprogramma herinrichting Havens van Muiden. Inmiddels is door adviesbureau Interra in november 2021 dit Uitvoeringsprogramma in de grote kerk van Muiden gepresenteerd aan alle belanghebbenden.

Dit Uitvoeringsprogramma omvat een 20-tal projectvoorstellen om uitvoering te geven aan dit behoud en deze optimalisatie. De gemeente Gooise Meren is op basis daarvan op zoek naar een projectenbegeleider, die op basis van deze projectvoorstellen samen met de gemeente en de stakeholders vervolgstappen zet, om daarmee projecten daarmee daadwerkelijk van de grond te krijgen.

De projectleider zal verantwoordelijk zijn voor de volgende processen en resultaten:

– het, samen met de verschillende stakeholders, opstellen van een programma van eisen voor een aantal specifieke projecten, dat is voorzien van ontwerpen, een tijdsfasering en de gepaard gaande kosten. Deze specifieke projecten zijn in ieder geval:

– project 3: Lange Muiderweg;
– project 6: Binnenhaven;
– project 7: Verenigingshaven (Balkengat);
– project 10: Passantenhaven Vestinggracht;

– het begeleiden van de uitvoering van deze specifieke projecten (kwaliteit, tijd, informatie en geld);
– de uitvoering van deze projecten kunnen deels worden gefinancierd met behulp van zogenaamde Groene Uitweg-gelden. Daartoe moet door de projectleider een gedegen administratie worden gevoerd;
– het organiseren van gesprekken voor de overige projecten uit het Uitvoeringsprogramma;
– het bijwonen en mede organiseren van de benodigde bijeenkomsten met zowel de kleine werkgroep (bestaande uit Stadsraad Muiden, KNZ&RV, Bruine Vloot, onafhankelijk adviseur en gemeente Gooise Meren) als met de brede groep betrokkenen en stakeholders in Muiden;
– het komen tot coalities en andere vormen van samenwerking om het Uitvoeringsprogramma verder te brengen richting realisatie, waarbij uitdrukkelijk is opgenomen de bereidheid om tijd, geld, facilitering en materieel bij te dragen;
– het schriftelijk vastleggen van de coalities en vormen van samenwerking in (intentie)overeenkomsten, waarin doel en investeringsbereidheid (tijd, geld, facilitering, materieel) zijn gespecificeerd.
– het helder en duidelijk motiveren van de keuze voor projecten uit het Uitvoeringsprogramma en de daarbij behorende coalities en vormen van samenwerking;
– het verzorgen van een goede overdracht van taken aan de opvolger(s). Deze opvolger(s) worden in overleg met de opdrachtgever bepaald.

Er is gekozen om de aanbesteding in één perceel aan te besteden, gezien de omvang en onderlinge samenhang van de werkzaamheden.

Functie-eisen

Eisen

1. Aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar met het ontwerp én voorbereiding van jachthavens/ligplaatsen;
2. Aantoonbaar in het bezit van een Gedragsverklaring Aanbesteden (GVA) 

Wensen

5. Aantoonbare ervaring met partijen die een rol spelen bij opgaven op het gebied van waterrecreatie, zoals exploitanten van jachthavens, ontwerpers van jachthavens, watersportverenigingen 
6. Beschikken over een back office voor het/zelf kunnen opstellen van ontwerpen én kostenramingen van/voor jachthavens/aanlegvoorzieningen
7. Aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar in het organiseren van participatietrajecten in een omgeving met tegengestelde belangen 
8. Aantoonbare ervaring met de organisatie én begeleiding van prijsvragen én aanbestedings-trajecten op basis van EMVI criteria én geïntegreerde contracten 

Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.

Direct reageren op deze vacature