Vacature Projectleider Taskforce Netcongestie Veenendaal
- Vakgebied: Projectmanager, Project Management
- Soort dienstverband: Tijdelijk
- Aantal uur: 0-8 uur per week
- Provincie: Utrecht
- Plaats: Veenendaal
- Salarisindicatie: n.t.b.
- Werkervaring: Ervaren
- Plaatsingsdatum: 12 februari 2023
FlexIntens verbetert organisaties door het tijdelijk versterken van teams met flexibele professionals. Het vereenvoudigen van het werk, van organisatieonderdelen, van hele organisaties en van ketens staat daarbij centraal. De mensen in ons netwerk zijn in staat organisaties te helpen met strategische heroriëntatie, het formuleren en afbakenen van doelen, het in kaart brengen en wegnemen van overbodige routines en het aanjagen, ontwikkelen en realiseren van slimme werkwijzen. Niet in de laatste plaats door het logisch ordenen van werkstromen, bijbehorende taakverdelingen, ondersteunende ICT en afspraken met andere partijen. Steeds als tijdelijk onderdeel van een team, altijd in het belang van de organisatiedoelen.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Veenendaal zoekt Flexintens een Projectleider Taskforce Netcongestie voor 16 uur per week
Organisatie
Team P&P kent ca 35 medewerkers (32 in vaste dienst, aantal inhuur). Daarnaast kennen we de opgaven Groei en Bloei en duurzaamheid van waaruit ook projecten kunnen worden gestart. Je werkt in een dynamische omgeving, goede onderlinge sfeer, aandacht en tijd voor bijv. gezelligheid, maar ook intervisie, persoonlijke ontwikkeling. Aansturing vindt voornamelijk plaats door de teamleider P&P en vanuit de inhoud door de programmamanager. Er is veel ruimte (want dat wordt ook zeer gewaardeerd) om mee te denken! De mensen voor en met wie je werkt zijn allen zeer bevlogen, enthousiast, kennen geen 9-5 mentaliteit en houden ervan out of the box te denken, hebben een “can do” mentaliteit.
Opdracht
De projectleider aanpak netcongestie krijgt de opdracht een Taskforce Netcongestie op te zetten. De taskforce fungeert als centraal aanspreekpunt, denktank en vraagbaak. De taskforce houdt zicht op de netsituatie en geeft ruimtelijke sturing: moeten (en kunnen/mogen) we prioriteren in ruimtelijke ontwikkelingen? Hoe zorgen we ervoor dat Veenendaal Duurzaam kan Groeien & Bloeien? Zoals in het plan van aanpak is te lezen, zien we een aantal deelopdrachten die de taskforce (onder leiding van de projectleider) gaat oppakken: het opzetten en bijhouden van een monitor, stimuleren van congestiemanagement-maatregelen, onderzoek doen en uitzetten bij externe partijen, ondersteunen van een proeftuin-aanvraag bij provincie Utrecht/Stedin en het faciliteren van netverzwaring.
Functie-eisen
Eisen
1. In het bezit van een afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau;
2. Per direct beschikbaar, voor 16 uur per week;
3. Ervaring in de energietransitie bij overheid, bedrijfsleven en/of netbeheerder;
Wensen
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de energietransitie
6. Ervaring met het opzetten en begeleiden van collectieve initiatieven op bedrijventerreinen
7. Ervaring met het aansturen/voorzitten van multidisciplinaire teams over meerdere organisaties heen
8. Achtervang van een onderzoek- of adviesbureau met technische kennis op gebied van energiesystemen, opslag en het organiseren daarvan
Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.