Voor onze opdrachtgever zoeken wij een projectleider gebiedsontwikkelaar welke per januari 2021 kan starten. 

Een projectleider gebiedsontwikkeling komt voor grote, uitdagende en complexe projecten te staan. Het zijn ook juist die verschillen die het werken in de organisatie bij onze opdrachtgever toegevoegde waarde geven. Bijvoorbeeld de grote diversiteit in opdrachten. Je houdt je bezig met de ontwikkeling van projecten op het gebied van woningbouw, bedrijventerreinen, vernieuwing en uitbreiding van stadscentra en stationsgebieden. Als projectleider stel je ontwikkelstrategieën op en vervolgens maak je de vertaling van strategische doelstellingen naar projectdoelstellingen. Jij zet de koers uit waarbij je rekening houdt met het politiek/bestuurlijke krachtenveld. 

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de projectteams.  Je onderhandelt met externe partijen over het bouwprogramma, de gewenste kwaliteit en de grondprijs. Ook ben je verantwoordelijk voor het opstellen, ondertekenen en uitvoeren van samenwerkings- overeenkomsten (SOK) met partijen. Kortom, een veelzijdige en uitdagende functie waarbij zelfstandigheid en verantwoordelijkheid is verzekerd.

Functie-eisen

Naast vakinhoudelijke kennis en ervaring, zijn wij van mening dat talenten minstens zo belangrijk zijn om goede invulling aan deze rol te geven. Je beschikt over een proactieve houding en uitstekende contactuele vaardigheden. Daarnaast ben je klantgericht en kwaliteitsbewust en in staat helder te rapporteren. Verder:

• beschik je over een relevante opleiding en functioneer je op WO werk- en denkniveau.
• heb je minimaal 3 jaar ervaring als projectleider van multidisciplinaire ruimtelijke projecten waarbij sprake is van tegenstrijdige belangen en de politieke dimensie.
• beschik je over kennis en ervaring met (inwoners) participatie.
• beschik je over goede communicatieve vaardigheden en hebt overtuigingskracht.
• toon je ondernemerschap, denk je in mogelijkheden, richt jezelf op samenwerking en creëer je kansen.
• ben je zelfstandig, proactief en hebt geen bezwaar tegen flexibele werktijden, zoals bijeenkomsten die in de avonduren worden gehouden.
• Daarnaast ben je resultaatgericht, een verbinder en een netwerker.
• Het hebben van kennis en ervaring met energietransities is een plus.

Direct reageren op deze vacature