Vacature Medewerker Controle Inkoopfacturen/Spendanalyses Houten
- Vakgebied: Financieel medewerker, Financieel, Banken/financiële diensten
- Soort dienstverband: Tijdelijk
- Aantal uur: 16-24 uur per week
- Provincie: Utrecht
- Plaats: Houten
- Salarisindicatie: meer dan 4000 per maand
- Werkervaring: Ervaren
- Plaatsingsdatum: 14 maart 2023
De gemeente Houten telt 50.000 inwoners en maakt deel uit van de stadsregio Utrecht. Onze gemeente heeft een stedelijk karakter in het centrum èn een dorpse uitstraling in de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal. De kracht en kwaliteit van Houten ligt juist in de combinatie van sociale, culturele en economische bedrijvigheid met de rust en pracht van het landelijke.
De gemeente Houten is volop in ontwikkeling. We zijn ambitieus om, samen met onze inwoners instellingen en bedrijven, maatschappelijke opgaven te realiseren. Wij staan als ‘persoonlijke’ overheid midden in de samenleving en zoeken steeds naar dialoog en interactie. Dat stelt hoge eisen aan het niveau van communicatie, burgerparticipatie en dienstverlening. Zowel on- als offline. We willen immers zoveel mogelijk mensen bereiken en bij onze plannen betrekken. Vooral ook de zwijgende meerderheid en specifieke (soms moeilijk bereikbare) doelgroepen.
Persoonlijk contact tussen collega’s vinden wij ontzettend belangrijk. In onze organisatie is de sfeer informeel en staan de deuren letterlijk en figuurlijk open.
Functiebeschrijving
Standplaats: Houten
Startdatum: 17-04-2023
Einddatum: 31-12-2023
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 16-24
Online sinds: 13-03-2023
Functie
Voor een non-profit organisatie in Houten zoeken we een Medewerker Controle Inkoopfacturen/Spendanalyses.
De duur van de opdracht betreft minimaal 9 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 16-24 uur per week.
Bedrijfscultuur
De gemeente Houten telt 50.000 inwoners en maakt deel uit van de stadsregio Utrecht. Onze gemeente heeft een stedelijk karakter in het centrum èn een dorpse uitstraling in de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal. De kracht en kwaliteit van Houten ligt juist in de combinatie van sociale, culturele en economische bedrijvigheid met de rust en pracht van het landelijke.
De gemeente Houten is volop in ontwikkeling. We zijn ambitieus om, samen met onze inwoners instellingen en bedrijven, maatschappelijke opgaven te realiseren. Wij staan als ‘persoonlijke’ overheid midden in de samenleving en zoeken steeds naar dialoog en interactie. Dat stelt hoge eisen aan het niveau van communicatie, burgerparticipatie en dienstverlening. Zowel on- als offline. We willen immers zoveel mogelijk mensen bereiken en bij onze plannen betrekken. Vooral ook de zwijgende meerderheid en specifieke (soms moeilijk bereikbare) doelgroepen.
Persoonlijk contact tussen collega’s vinden wij ontzettend belangrijk. In onze organisatie is de sfeer informeel en staan de deuren letterlijk en figuurlijk open.
Functiebeschrijving
– Je werkt vanuit team Concerncontrol. Binnen het team draag je bij aan de interne controles .
De opdracht is met name gericht op:
– Vaststellen van de rechtmatige inkoop;
– Verrichten van spendanalyses om vast te stellen dat voldaan wordt aan de inkoop- en aanbestedingsregels;
– Verrichten van interne controles.
De gesprekken zijn gepland op vrijdag 24 maart 2023, in de ochtend.
Functie-eisen
– Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau;
– Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als administratief medewerker bij een gemeente;
– Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als administratief medewerker bij een gemeente;
– Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 in administratieve richting;
– Je hebt aantoonbare werkervaring met het verrichten van interne controles;
– Een motivatie en een referentie zijn een eis.
Competenties:
– Je werkt accuraat, bent resultaatgericht en stelt samenwerking en heldere communicatie voorop;
– Je kunt goed zelfstandig werken maar ook in teamverband;
– Je hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen en beschikt over inlevingsvermogen ten opzichte van alle teams binnen de ambtelijke organisatie;
– Je bent omgevingsbewust, flexibel en beweegt je makkelijk binnen de organisatie;
– Je beschikt over een verbindende en ondernemende werkhouding;
– Je bent collegiaal en hebt een goed gevoel voor humor.
Arbeidsvoorwaarden
of een max. uurtarief van € 60,-, afhankelijk van opleiding en ervaring.