Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 23-01-2023 tot 12:00 uur.

Functiebeschrijving

Voor de Vervoerregio Amsterdam is FlexIntens op zoek naar een Kwartiermaker S&C (Signalling & Control) voor 24 tot 32 uur per week.

Organisatie

Wij zijn een samenwerkingsverband van 14 gemeenten. Het verbinden van verschillende partijen en belangen is onze kracht. We werken aan de meest innovatieve en uitdagende projecten op het gebied van mobiliteit. Werken bij de Vervoerregio betekent hét verschil kunnen maken in de OV-keten in de Amsterdamse regio. Bij alles dat we doen, leveren wij een essentiële bijdrage en geven we richting aan het verbeteren van mobiliteit, de bereikbaarheid en leefbaarheid in de regio Amsterdam. Wil jij dat ook? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Opdracht

Functieomschrijving Kwartiermaker S&C (Signalling & Control)

– Verantwoordelijk voor de inbedding van de aansturing S&C in de lijn
– Organiseren van de S&C rapportagecyclus
– Begeleiden van integrale besluitvorming rond investeringen en verbeteringen aan S&C
– Kennis over S&C en bijbehorende ontwikkelingen verspreiden binnen de organisatie
– Schrijven (bestuurlijke) adviezen en voorstellen omtrent S&C
– Overzicht over S&C creëren en bewaken

Wat breng je mee?

– WO opleiding;
– 3-5 jaar werkervaring;
– Strategisch werk en denkniveau;
– BVK ervaring met het vakgebied van signalling & control;
– Snel kunnen schakelen tussen veel en diverse strategische dossiers;
– Sterke communicatieve vaardigheden (omgang met tegenstrijdige belangen);
– Ervaring met politiek/bestuurlijke besluitvorming (bestuurlijk sensitief).

Functie-eisen

Eisen:

– Per februari 2023 beschikbaar zijn voor 24-32 uren per week;
– Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
– Aantoonbare werkervaring binnen de overheid met bestuurlijke en politieke besluitvorming;
– Aantoonbare werkervaring binnen het werkveld van rollend materieel met Signalling & Controll;
– Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidinstelling.

Wensen:

– Een afgeronde opleiding op minimaal wo master niveau;
– Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het werkveld van rollend materieel met Signalling & Controll;
– Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als binnen de overheid;
– Aantoonbare werkervaring met het opzetten van integraal beleid (noem hiervan minimaal 3 concrete voorbeelden in het cv).

Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.

Direct reageren op deze vacature