De opdrachtgever is een technische organisatie. Met een groot team aan gezellige collega’s is dit een leuk bedrijf om voor te werken. Er heerst een West-Fries nuchtere werksfeer.

Functiebeschrijving

Met jouw up to date kennis op het gebied van Human Resource en goede communicatieve vaardigheden ontzorg jij de HR Manager volledig. Een diverse en zelfstandige functie waarbij je je dagelijks bezighoudt met alle administratieve taken, payroll verwerking en het bieden van een proactieve ondersteuning bij de werving & selectie processen. 
Denk hierbij aan:
– De in-, door- en uitstroom van de kandidaten;
– Het opmaken van arbeidscontracten;
– Urenregistratie en salarismutaties.
Ook neem jij het beheer van de personeelszaken mailbox op je en handel je hier zelfstandig zaken af en ben je de persoon voor ziekteverzuimbegeleiding.
Wanneer collega’s vragen hebben op het gebied van HR kunnen ze bij jou terecht. Ook werk je actief mee aan een veilige werkomgeving. Voor deze functie is het belangrijk dat je een zelfstarter bent en goed het overzicht kunt bewaren. Durf jij beslissingen te nemen, kun je snel schakelen en sta je sterk in je schoenen? Neem vandaag nog contact met ons op.

Functie-eisen

– Je hebt afgeronde opleiding in de richting van HRM;
– Je hebt ervaring in een soortgelijke functie;
– Sterk in je schoenen en durft beslissingen te nemen;
– Je hebt goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

– Een goed salaris;
– Werkzaam bij een grote organisatie;
– Uitzicht op vast dienstverband;
– Veel afwisseling in het werk;
– Een bedrijf waar collegialiteit hoog in het vaandel staat.

Direct reageren op deze vacature