Ambitieus, zo omschrijft men jou! Je hebt een sterke drive om continu processen efficiënter in te richten. Jij krijgt energie van werken met data en weet met behulp van de juiste tooling de HR informatie en administratie te voeden, inzichten te creëren en conclusies te trekken. Het overzicht behouden? Dat is jouw tweede natuur en daarnaast kun je jezelf ook nog klantgericht noemen.
Herkenbaar? Dan is dit je kans! Word HR-medewerker bij Technische Unie. Geen dag is hetzelfde, lees je mee? 

Hoe ziet jouw dag eruit?

Je dag start met een belangrijke meeting om de voortgang te bespreken met stakeholders van een belangrijk HR project.
De tijd vliegt. Je stelt een aantal arbeidscontracten op voor toekomstige collega’s. Daarbij zorg je ervoor dat deze volgens onze norm opgesteld worden, dat de systemen goed gevuld zijn en de juiste autorisaties geregeld zijn. En nu je toch bezig bent met instroom leg je direct de laatste hand aan wat wijzigingen in het introductieprogramma.

Wanneer je klaar bent ontvang je een teamgesprek. Een manager heeft een vraag over een van onze personeelsregelingen. Vragen die je krijgt lopen uiteen van vragen over arbeidsvoorwaarden, obligatieregeling, winstuitkering tot het fietsplan. Die diversiteit, dat maakt het zo leuk! Je informeert de manager en denkt in oplossingen mee.
 
Het is tijd voor lunch. Samen met je collega’s loop je naar de kantine waar je een heerlijke salade en een broodje neemt.

In de middag staat jouw agenda in het teken van het bedenken van verbeteringen van bijv. workflows, of HR-processen, acties voorkomende uit projecten, voorbereiden of afhandelingen van een aantal afspraken die je hebt gemaakt met je (buddy) adviseur HR. Je maakt hiervoor gebruik van Excel en in PowerBI. Aan het eind van de dag verwerk je nog een aantal mutaties.

Deze dag was een succes! Je kijkt nu al uit naar morgen.  

Functie-eisen

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau (Je hebt bijvoorbeeld een opleiding afgerond in de richting van MER, Bedrijfseconomie, HR, Administratief of Sociaal Juridisch;
• Je hebt werkervaring op een personeelsafdeling, en bent daardoor direct inzetbaar;
• Je bent klant- en resultaatgericht, slagvaardig en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als geschrift;
• Je kunt meer met Microsoft Office pakketten bijv. Excel, dan alleen een grafiek maken (zo weet je bijvoorbeeld wat een draaitabel is) en je hebt ervaring met PowerBI of wil dit graag leren;
• Je hebt kennis van en ervaring met personeelsinformatiesystemen zoals ADP en managementrapportagetools bv. Qlikview en verzuimregistratiesystem
• Je bent goed in het plannen en organiseren van je werk, secuur en communicatief vaardig;
• Je bent collegiaal, pro-actief, analystisch, kunt veel bordjes in de lucht houden en prioriteren is je tweede natuur;
• Je bent minimaal 32 uur inzetbaar en bent woonachtig in de omgeving van Amstelveen, Haarlem, Zaanstad, Haarlemmermeer, Amsterdam of omstreken.

Direct reageren op deze vacature