Heb jij passie voor cijfers en automatisering? Wil je dit toepassen in een innovatief bouwbedrijf? Reageer dan nu!

Dit aannemersbedrijf uit het Nijmegen is al bijna 100 jaar een gerenommeerd familiebedrijf dat voorop loopt in de markt. Met hun nuchterheid en passie voor bouwen blijven ze zich continu innoveren met de nieuwste technieken en methoden. Daarnaast is deze organisatie zeer gericht op de ontwikkeling van hun eigen personeel. Zo liggen er heel veel kansen om door te groeien, jezelf te ontwikkelen op vlakken waar jouw interesses liggen en cursussen en opleidingen te volgen. 

Functiebeschrijving

Als Financieel Controller bij een bouwbedrijf bewaak je de financiële kaders, ben je verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en de jaarstukken en voorzie je de directie van voorspellende managementinformatie. Je overziet het geheel van risico’s en analyseert de financiële rapportages. De inzichten die hieruit verkregen worden, gebruik je om de verdere optimalisatie van de bedrijfsvoering te faciliteren. Jouw grondhouding is positief kritisch, waarbij je de balans tussen meebewegen en het bieden van tegenwicht goed weet te bewaken. De afdeling heeft de ambitie om de financiële processen te verbeteren en te versnellen o.a. met behulp van automatisering. Vanuit je ambitie en drive om processen te optimaliseren neem jij het initiatief in deze verbetertrajecten en inspireer je verschillende disciplines om hieraan mee te werken. Taken en werkzaamheden:
– Het opstellen van maandrapportages met betrekking tot balans, winst- & verliesrekening en liquiditeit incl. bijbehorende analyses;
– Het periodiek opstellen van financiële prognoses;
– Opstellen jaarlijkse budget voor balans, winst- & verliesrekening en liquiditeit;
– Controleren van balans en winst- & verliesrekeningen;
– Mede zorgdragen voor fiscale zaken, waaronder btw-aangiftes en controles;
– Beheren van de verzekeringsportefeuille;
– Controleren van de salarisadministratie;
– Voorbereiden van de accountantscontroles;
– Verbeteren van de administratieve organisatie;
– ICT aanspreekpunt en kennisdrager van het ERP systeem.

Functie-eisen

– Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau richting bedrijfsadministratie of accountancy;
– Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
– Ervaring bij een project gedreven organisatie is een must. Bij voorkeur bouw gerelateerd;
– Je bent een teamplayer met hands-on mentaliteit;
– Je bent resultaatgericht en proces gedreven;
– Je hebt aantoonbare affiniteit met ICT.

Arbeidsvoorwaarden

– Goede financiële beloning tussen de € 55.000 – € 65.000,- per jaar op basis van 40 uur;
– Je krijgt alle ruimte en vrijheid om het beste uit jouw dag te halen;
– Jaarlijks budget voor cursussen en opleidingen.

Direct reageren op deze vacature