Directeur Service & Onderhoud M/V

(waar hij staat kan ook zij staan, deze functie staat ook open voor vrouwelijke kandidaten)

Verantwoordelijkheden:

• Hij leidt en geeft leiding, inspireert en ontwikkeld het Service- en Onderhoudsteam teneinde ervoor te zorgen dat de Service en Onderhoudsactiviteiten van de organisatie naar behoren verlopen. Volgens correcte, ethische, consistente normen en regels, wetten en (kwaliteit) standaarden. 
• Hij plant, prioriteert en implementeert Service en Onderhoudsactiviteiten om de onderhoudscontracten en SLA’s na te komen. Hij begroot de kosten, tijd en middelen voor het technische Service werk. Hij zorgt ervoor dat het Service- en Onderhoudsteam zijn service doelstellingen behaald en verzekert dat dit gebeurt conform de missie en visie van de organisatie door het gebruik van procedures te monitoren.
• Hij ontwikkeld de Service planning, -activiteiten, -begroting en -campagnes en managet de dagelijkse activiteiten van een Service- en Onderhoudsteam om zodoende de Service strategie van het gehele bedrijf te implementeren.
• Hij plant klantbezoeken met grote, belangrijke klanten om de dagelijkse bedrijfsvoering op gebied van Service en Onderhoud te monitoren en de leiding te nemen in grote contract onderhandelingen.
• Hij vervult ook de functie van Service Manager België, waarin hij operationeel leidinggevende en verantwoordelijke is voor het team van Service- en Onderhoud van 20 man personeel en 1 manager
• Hij is lid van het lokale Management in Nederland, België en Frankrijk.
• Standplaats voor deze functie is dan ook bij voorkeur België, Grensstreek Nederland-België of grensstreek België-Frankrijk.

Functie-eisen

De Directeur Service en Onderhoud die we vinden, heeft of is:

(waar hij staat kan ook zij staan, deze functie staat ook open voor vrouwelijke kandidaten)

• Een Hogere Opleiding op gebied van Techniek/Management/Economie genoten. Liefst opgevolgd met een Master graad erna en een ruime (internationale) Managementervaring op gebied van het Managen van (+/- 100-140) man personeel. Daarnaast heeft onze ideale kandidaat uitgebreide ervaring met Service en Onderhoud management van technische industriële producten, zoals bijvoorbeeld uit de auto-, lift- heftruck, zware machines, of zwaar materieel branche in de genoemde regio NL/BE/FR 
• Een leider met natuurlijk overwicht en visie. Een strategische denker, analytisch, duurzaam en ethisch met een groot probleem oplossend vermogen, technisch innovatief en initiatiefrijk met interculturele en relationele vaardigheden. Een teambouwer die aantoonbare coaching vaardigheden heeft en service specialisten kan coachen op technisch en management gebied
• Hij bezit uitstekende communicatieve vaardigheden, op diverse echelons van de werkvloer en kan op personeels- als ook op stakeholders niveau uitstekend in het Nederlands, Frans en Engels uit de voeten
• Hij heeft een commercieel bewustzijn, focus op de klant, werkt resultaatgericht en kan dit aantoonbaar maken. Hij weet zich te presenteren en presentaties te geven voor de diverse stakeholders binnen en buiten de organisatie
• Hij is ervaren in het maken van budget, planning, prognoses en doelstellingen o.a. met MS Office
• Hij is in het bezit van een rijbewijs en bereid om te reizen voor +/- 40% van de tijd in België en zo nu en dan naar Nederland / Frankrijk

Direct reageren op deze vacature