Waar ga je werken als Corporate Recruiter?
Je wordt onderdeel van ons enthousiaste recruitmentteam bestaande uit 3 vaste collega’s en één stagiair(e). Recruitment maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering. Je werkt nauw samen met 2 collega Corporate Recruiters en vanuit onze administratief medewerker krijg jij de nodige ondersteuning op administratief gebied. Als team zijn wij vooruitstrevend, is de sfeer informeel en willen wij het optimale resultaat behalen. Als het even tegenzit, heb je een topteam om op terug te vallen. Ons kantoor is gevestigd in Lelystad nabij centraal station. Bij Triade Vitree wordt er hybride gewerkt en krijg je de vrijheid om zowel op kantoor als thuis te werken. 
Wat ga je doen als Corporate Recruiter?
Jij bent het eerste aanspreekpunt voor managers en medewerkers op de locaties m.b.t. recruitment op strategisch, tactisch en operationeel gebied. Je bent een echte netwerker en weet dit ook zowel off- als online in te zetten. Je bent medeverantwoordelijk voor één of meerdere projecten, en gekoppeld aan hiring managers als wervingsexpert. Wij hebben als team één doel: een tijdige instroom van de juiste medewerkers zodat we de zorg voor onze cliënten kunnen waarborgen. Je zet jouw kennis en ervaring op het gebied van werving- en selectietools, wervingsstrategieën en talentsourcing in om dat te bereiken. Je schakelt dus geregeld van strategie naar uitvoering waarbij je rekening houdt met de dynamiek van de arbeidsmarkt in de zorgsector.
Dit betekent concreet dat je:
– Bij iedere vacature zorg draagt voor een sterk wervingsplan in samenspraak met de manager
– Wervende vacatureteksten opstelt waar wij de juiste medewerkers mee aantrekken
– Regelmatig bezig bent met het actief benaderen van (latent) werkzoekenden en het vertegenwoordigen van Triade Vitree op (live) events
– Meehelpt in het bedenken, opzetten en uitvoeren van recruitmentcampagnes
– Meewerkt aan de verdere professionalisering van ons recruitmentteam
– (mede)organiseren van events, zoals bijvoorbeeld een Meet & Greet

Functie-eisen

Waar jij het verschil maakt…
– Je bent in het bezit van een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur richting HRM, communicatie of marketing
– Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als (Corporate) Recruiter
– Zelfstandig werken gaat je goed af, maar samenwerking kenmerkt je stijl
– Je hebt lef, kunt snel schakelen en benut de kansen die zich voordoen
– Je bent een ervaren gesprekspartner en geboren matchmaker
– Jij krijgt energie van het matchen van de meest geschikte kandidaat voor onze vacatures
– Jouw persoonlijke en professionele benadering maakt dat je de perfecte kandidaat enthousiast krijgt voor de functie en voor Triade Vitree

Arbeidsvoorwaarden

Hoe Triade Vitree voor het verschil zorgt…
In ruil voor jouw enthousiasme en waardevolle inzet ontvang jij: 
– Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg (per 1-5), schaal 50/55 minimaal € 2.815,- tot maximaal € 4.442,- op basis van een 36-urige werkweek
– Een jaarcontract voor 28 tot 36 uur per week, met de intentie tot een vaste aanstelling bij goed presteren
– Meer dan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33%
– Een thuiswerkvoucher van € 500,- excl. BTW te besteden aan de inrichting van je thuiswerkplek, zoals een bureaustoel, bureau etc.
– Opleidingsmogelijkheden passend bij jouw ambities   
Laten we koffie drinken!
Heb je zin om aan de slag te gaan? Solliciteer vandaag nog. Wij regelen een heerlijke kop koffie, thee of iets fris voor als we kennismaken. Wij ontvangen je sollicitatie graag uiterlijk 29 maart a.s. Voor meer informatie over deze vacature en het werken bij Triade Vitree kun je contact opnemen met Corporate Recruiter Charlotte Verschuur, via 06-83492094.
Wij steken graag zo veel mogelijk tijd en energie in onze cliënten en (nieuwe) medewerkers. Acquisitie naar aanleiding van de vacature Corporate Recruiter wordt dan ook niet op prijs gesteld. 

Direct reageren op deze vacature