Als GGD Twente willen we dat je zo gezond mogelijk bent en blijft. Net als de omgeving waarin je woont en leeft.

GGD betekent: Gemeenschappelijke GezondheidsDienst.

Ons werk is erop gericht je gezondheid te verbeteren. Door je te helpen gezonde keuzes te maken. En te voorkomen dat je ziek wordt. Zo werken we aan een gezonde Twentse samenleving.
Hulp bij opvoeden. Inenten tegen kinderziekten. Advies om gezond op reis te gaan. Medische zorg aan daklozen. En meer…

Functiebeschrijving

Standplaats: Enschede
Startdatum: 03-04-2023
Einddatum: 31-12-2023
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 28-32

Online sinds: 11-03-2023
Functie
Voor een non-profit organisatie in Enschede zoeken we een Adviseur Personeel en Organisatie.

De duur van de opdracht betreft 9 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 28-32 uur per week.

Bedrijfscultuur
Als GGD Twente willen we dat je zo gezond mogelijk bent en blijft. Net als de omgeving waarin je woont en leeft.

GGD betekent: Gemeenschappelijke GezondheidsDienst.

Ons werk is erop gericht je gezondheid te verbeteren. Door je te helpen gezonde keuzes te maken. En te voorkomen dat je ziek wordt. Zo werken we aan een gezonde Twentse samenleving.
Hulp bij opvoeden. Inenten tegen kinderziekten. Advies om gezond op reis te gaan. Medische zorg aan daklozen. En meer…

Functiebeschrijving
Ervaren HR-adviseur bij SamenTwente!

Energie krijgen door het werken in een dynamische organisatie, een omgeving waarin alle kaders nog niet zijn uitgezet. Soms is het nodig deze zelf te creëren. Jij weet hierin makkelijk je weg te vinden en ziet hier juist de uitdaging in. Wegens het vertrek van een collega en een collega die later dit jaar met zwangerschapsverlof gaat, zijn wij op zoek naar een ervaren interim adviseur die ons team kan aanvullen en versterken.

Wij bieden een interessante en uitdagende functie in een omgeving, waar mensen werken die goed zijn in wat ze doen, met veel expertise en collegialiteit.

Wat ga je doen:
Jij bent de adviseur en sparringpartner voor de teamleiders en managers van de afdelingen Veilig Thuis Twente (VTT), OZJT/Samen 14 en Twentse Koers. Als HR-adviseur houd je je bezig met verzuim, werving & selectie, functioneren, (team)ontwikkeling en cao/arbeidsvoorwaarden. Verder:
– Coach je leidinggevenden in effectief leiderschap en teamontwikkeling;
– Signaleer je knelpunten en doe je voorstellen ter verbetering;
– Voel je je thuis in een grote organisatie als SamenTwente, in een informele cultuur.

Wie ben jij?
Jij wilt graag een bijdrage leveren aan de ondersteuning van management en organisatie. Je bent resultaatgericht, ondernemend en staat stevig in je schoenen. Je bent energiek, assertief, hands-on, hebt humor en legt makkelijk contact. Je kan makkelijk schakelen tussen de verschillende afdelingen en diversiteit in werkzaamheden en op verschillende niveaus.

Het team:
Je wordt onderdeel van ons team P&O, dat bestaat uit (strategisch) adviseurs, consulenten en een teamleider. We worden tijdelijk ondersteund door specialisten op het gebied van recruitment en HR control. We hebben een vernieuwde visie ontwikkelt waarbij de focus voor het team ligt op mens, organisatie & leiderschap. Ook is recent de HR strategie SamenTwente voor de komende vier jaar vastgesteld, die het kader vormt voor de verdere ontwikkeling van deze drie thema’s.

Wie zijn wij:
SamenTwente is de overkoepelende organisatie van 3 professionele uitvoeringsorganisaties: de Gemeentelijke Gezondheidsdienst Twente (GGD Twente), Veilig Thuis Twente (VTT) en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT).
Elk van de 3 organisaties heeft binnen het verband van SamenTwente haar eigen positie, identiteit en herkenbaarheid. Kennispunt Twente, Samen14 en Twentse Koers zijn als gast in onze organisatie ondergebracht.

“Samen staan we aan de lat voor een gezond, veilig en vitaal Twente.”

Eén SamenTwente van en voor de 14 Twentse gemeenten. Van en voor de Twentse samenleving. Voor alle inwoners van Twente, bijna 634.000 mensen.
De gesprekken vinden plaats op donderdag 23 maart tussen 09.00 en 12.00 uur. Gelieve hier rekening mee te houden.

Functie-eisen

– Je bent in bezit van een relevante hbo-diploma (op gebied van HRM/P&O);
– Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring in een soortgelijke functie aantal jaar vermelden;
– Je hebt relevante werkervaring binnen (semi-)overheidsinstanties;
– Je kan voldoende aanwezig zijn in het Twentehuis, in Enschede;
– Een motivatie en een referentie zijn een eis.

Je beschikt over onderstaande competenties:
– Jij wilt graag een bijdrage leveren aan de ondersteuning van management en organisatie;
– Je bent resultaatgericht, ondernemend en staat stevig in je schoenen;
– Je bent energiek, assertief, hands-on, hebt humor en legt makkelijk contact;
– Je kan makkelijk schakelen tussen de verschillende afdelingen en diversiteit in werkzaamheden en op verschillende niveaus.

Arbeidsvoorwaarden

of een max. uurtarief van € 75,-, afhankelijk van opleiding en ervaring.

Direct reageren op deze vacature