De adviseur/onderzoeker wordt primair ingezet tbv de uitvoering van diverse Werkblik-projecten bij eenheden verdeeld over de Defensieorganisatie. De werkzaamheden bestaan uit:
* Intakes houden met commandanten van eenheden,
* Opstellen plan van aanpak, * Op maat maken van de vragenlijst (evt ontwikkelen en toevoegen modules),Evt. opstellen van (zeer beperkt) aantal maatwerkvragen,
* Programmeren van de vragenlijsten
* Organiseren afname van de vragenlijst,
* Rapportages opstellen voor de eenheid en de verschillende subeenheden
daarbinnen (met behulp van een rapportagetool dat werkt via SPSS en Word
en Excel)
* Terugkoppelen van de resultaten aan de commandant, een MT, Ondercommandanten.
* Gedurende het project met de eenheid contact houden om de voortgang te
bewaken.
Van de adviseur/onderzoeker wordt verwacht dat deze na een korte inwerkperiode in
staat is om zelfstandig deze onderzoeken uit te voeren. Er wordt gewerkt in
tweetallen, er zal bij ieder project ook een TOS-adviseur betrokken zijn.

Functie-eisen

* Een afgeronde opleiding in een van de Sociale Wetenschappen, bij voorkeur Arbeids- & Organisatiepsychologie, met daarin een duidelijke onderzoekscomponent;
* Minimaal 3 jaar ervaring met Sociaal Wetenschappelijk onderzoek, bij voorkeur met Medewerkertevredenheidsonderzoek;
* Aantoonbare ervaring/vaardigheid in het gebruik van SPSS.

Verder heeft de opdrachtgever de volgende wensen:
* Kennis van de Defensieorganisatie;
* Vaardigheid in het adviseren, begeleiden en ondersteunen van het management;
* Vaardigheid in het inhoudelijk toelichten van analyse, onderzoek en statistiek;
* Kennis van het Job-Demands en Resources (JD-R) model;
* Vaardigheid in het opstellen van vragenlijsten (formuleren van maatwerkvragen).

Direct reageren op deze vacature