De blik van de provincie is steeds meer naar buiten gericht. De provincie wil inwoners beter betrekken bij wat ze doet. Bij het maken van plannen en de uitvoering daarvan. Als adviseur Participatie maak jij deze ambitie concreet. Op basis van breed gedragen participatiebeleid zorg jij ervoor dat jouw collega’s en de bestuurders van de provincie continu in verbinding staan met de inwoners van Noord-Holland.

Jouw baan

Jij helpt jouw collega’s bij het ontwerpen en de uitvoering van participatietrajecten in de provincie. Je inventariseert lopende initiatieven en zorgt voor meer samenhang. Ook adviseer je bij onderzoeken of zet ze zelf uit. Je verkent, adviseert over en implementeert innovatieve mogelijkheden om inwoners meer te betrekken en directe zeggenschap te geven. Daarbij heb je oog voor inwoners die normaal gesproken minder vaak participeren. De mogelijkheden die online platforms bieden betrek je hier nadrukkelijk bij.

Ook zorg je dat Noord-Hollanders vroeg in beleidsprocessen worden betrokken, help je collega’s in het leren over en professionaliseren van participatie, help je met het opstellen van stakeholderanalyses en bied je creatieve oplossingen voor het in contact komen en blijven met de omgeving. Persoonlijk contact is daarbij een belangrijk uitgangspunt.

Je bent een gedreven adviseur met veel omgevingssensitiviteit en een goed afgestelde politieke antenne. Een adviseur die met enthousiasme de organisatie op sleeptouw neemt. Dat hoef je overigens niet alleen te doen. Je maakt deel uit van de werkgroep Participatie, een groep professionele en betrokken collega’s die samen dit onderwerp verder brengen. Je hebt de juiste kennis en vaardigheden om te komen met maatregelen en ideeën om de betrokkenheid van inwoners te stimuleren.

Dit bieden wij

• Een bruto jaarsalaris tussen € 57.791,04 en € 81.712,22 (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Dit is inclusief het Individueel Keuzebudget van ongeveer 22% van je bruto maandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
• Een opleidingsbudget van € 5.000 per vijf jaar. Daarnaast zijn er andere opleidingsmogelijkheden, omdat wij jouw ontwikkeling belangrijk vinden.
• Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
• Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
• Goede balans tussen werk en privé: bij ons is 36 uur fulltime. Wil je minder werken? In overleg is veel mogelijk.
• Een baan waarbij je samen met je collega’s bepaalt waar je werkt. Dat kan deels thuis en deels op onze locatie in het centrum van Haarlem met allerlei verschillende werkplekken.
• Wij zorgen onder meer voor een bureau en beeldscherm, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.

En dat is nog niet alles. Lees op www.noord-holland.nl/werkenbij waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Hier ga jij werken

Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor ruim 2,8 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. Of het nu gaat over energietransitie, natuur, stikstof, woningbouw of mobiliteit. En ook jóuw toekomst staat bij ons centraal. Je krijgt alle ruimte om te kiezen welke kant je op wilt en om je ambities waar te maken. Wij ondersteunen je hierbij. Bijvoorbeeld met een ruim opleidingsbudget en de mogelijkheid om, in overleg, tijdelijk in een ander project te duiken of een initiatief te starten.

Op de afdeling Communicatie is geen dag hetzelfde. De lat ligt hoog en de medewerkers zijn denker én doener. Woordvoerders, communicatieadviseurs, redacteuren, webmasters en sponsorexperts, verdeeld over 3 teams, zetten de provincie Noord-Holland op de kaart. 8 keer per jaar spijkeren we onze communicatiekennis bij, samen met collega’s uit heel Noord-Holland. We werken hard, maar hebben ook veel lol. We lunchen elke maand uitgebreid met z’n allen, hebben een heel bijzondere kerstboom en winnen regelmatig de beker tijdens de pubquiz van de provincie. Jij komt terecht in het team Woordvoering en Communicatieadvies. Dit team adviseert onze bestuurders en collega’s op het gebied van communicatie en participatie. Verbinding staat daarbij centraal. 

Dit ben jij

• Communicatief sterk en je kunt stevig adviseren als het nodig is
• Proactief, je kunt strategisch en creatief denken, maar vindt het ook leuk om projecten uit te voeren
• Je kunt zelfstandig werken en bent je ervan bewust dat participatie vaak een complexe klus is
• Je werkt graag en makkelijk samen met veel verschillende collega’s én met onze inwoners en partners
• Flexibel, stressbestendig, initiatiefrijk en overtuigend

Verder heb je:

• Een kritische blik en academisch werk- en denkniveau
• Veel kennis van online en fysieke interactieve communicatiemiddelen
• Aantoonbare en recente ervaring met het uitvoeren van participatieprocessen
• Door je kennis en netwerk zicht op de belangen binnen en buiten onze organisatie
• Gevoel voor de rol van Provinciale en Gedeputeerde Staten in participatietrajecten

Word onze nieuwe collega

Reageer iuiterlijk voor 3 februari 2023 via de solliciteer direct button. Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv en motivatiebrief t.a.v. Diny Pestman, teamleider woordvoering en communicatieadvies. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Diny via 06 – 46159153. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 56 06.

Goed om te weten

• Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
• Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Functie-eisen

Wil jij weten of je past op deze functie? Ga dan naar onze website om te zien wat wij van jou vragen!

Direct reageren op deze vacature