Vacature Adviseur Informatietechnologie Zoetermeer

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
(Nog niet beoordeeld)
Laden...

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 17-02-2023 tot 9:00 uur.

Functiebeschrijving

Voor de Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) is FlexIntens op zoek naar een Adviseur Informatietechnologie voor 32 tot 40 uur per week.

De opdracht

Voor het programma Skills ‘Vaardig met vaardigheden’ zoekt SBB Twee adviseurs met brede kennis en ervaring op het gebied van informatietechnologie en architectuur in het mbo.
De arbeidsmarkt is enorm in beweging. Om inzetbaar te zijn én te blijven, is het noodzakelijk dat mensen zich een leven lang blijven ontwikkelen. Steeds vaker wordt gevraagd naar de ontwikkeling van skills: vakkennis, vaardigheden en persoonlijke competenties. Door een focus op skills en gerichte scholing kunnen meer mensen een duurzame plek op de arbeidsmarkt bemachtigen.

Het helpt dan als er een gezamenlijke skillstaal komt, zodat duidelijk is voor iedere stakeholder welke skills nodig zijn op de arbeidsmarkt en welke scholing daarbij past. In opdracht van de ministeries van OCW en SZW ontwikkelen SBB, UWV, TNO en CBS die skillstaal gemeenschappelijk. Zo komen ontbrekende skills sneller in beeld en kunnen ze gekoppeld worden aan relevante opleidingen.

Relevante projecten: Contentlevering en IT-infrastructuur
Motor van het programma is het ontwikkelen, metadateren en mappen van skills tussen verschillende skillsclassificaties om zo te komen tot een gezamenlijke skillsontologie. De skillsclassificatie van SBB zal leiden tot dataleveringen t.b.v. (de releases van) het ketenportaal CompetentNL. Basis voor het data-deel is het gezamenlijk informatiemodel dat periodiek een update zal krijgen.

Het programma voorziet in drie releases van het ketenportaal CompetentNL. Om skills-content te creëren en aan CompetentNL te kunnen leveren moet SBB een aantal technische producten ontwikkelen waarbij het noodzakelijk is om deze te toetsen aan een gezamenlijke informatiearchitectuur voor CompetentNL. Deze is er momenteel nog niet en vormt een essentieel onderdeel van de uitvraag.

Gewenste profiel(en)

Profiel 1

– Ondersteunende (SBB-interne) activiteiten en advisering bij:
– Het ontwerpen, in samenwerking met de SBB-experts, van de voor de ontwikkeling van CompetentNL (het programma Skills) benodigde ICT-infrastructuur en architectuur voor het beheren en uitwisselen van skillsdata via CompetentNL;
– Het doen van voorstellen voor een toekomstvisie om skills te integreren in innovatieve, datagedreven dienstverlening van SBB en het doen van voorstellen voor de implementatie van de opbrengsten van het skillsprogramma in de staande organisatie.
– De kandidaat kent de SBB-organisatie, -processen en producten), de kwalificatiestructuur en (flexibilisering van) het mbo goed.

Profiel 2

– Conceptontwikkeling en het zijn van sparring partner voor het (SBB-) team bij:
– Doorontwikkeling van het basis-informatiemodel voor het programma Skills, opstellen van een architectuur en optimalisatie van processen voor, en testen van, uitwisseling van skillsdata in afstemming met (onderwijs-) partners van SBB.
– De kandidaat kent de SBB-organisatie, -processen en producten), de kwalificatiestructuur en (flexibilisering van) het mbo goed.

Functie-eisen

Eisen:

– Ervaring in het ontwerpen en beheren van ICT-infrastructuur en architectuur.
– Ervaring in het adviseren en het doen van voorstellen voor een toekomstvisie datagedreven dienstverlening.
– Ervaring in het doen van voorstellen voor de implementatie van de opbrengsten van een programma/ project in de staande organisatie.
– Ervaring in het opstellen van een architectuur en optimalisatie van processen voor, en testen van, uitwisseling van data in afstemming met externe stakeholders. 
– De kandidaat kent de SBB-organisatie, -processen en producten), de kwalificatiestructuur en (flexibilisering van) het mbo goed.

Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.

Direct reageren op deze vacature

  • Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx.
  • Eindig niet onderop de stapel! Een opvallend cv verhoogd uw kans op een sollicitatiegesprek met 43%. Maak voor slechts 4,95 een prachtig cv met EasyCV!
  • Geen cv bij de hand? Mail de vacature naar uzelf en solliciteer later!