Vacature Servicetechnicus Noodstroom Rotterdam
- Vakgebied: Techniek/industrie, Monteur Onderhoud, Monteur
- Soort dienstverband: Tijdelijk
- Aantal uur: 32-40 uur per week
- Provincie: Zuid-Holland
- Plaats: Rotterdam
- Salarisindicatie: n.t.b.
- Werkervaring: Ervaren
- Plaatsingsdatum: 14 maart 2023
De kwaliteit van onze klant haar werk ligt verankerd in de kwaliteit van hun mensen die, door onze technische producten en diensten, dagelijks werken aan betere gebouwen en processen. Dit gebeurt vanuit de persoonlijke betrokkenheid, deskundigheid, ruime ervaring en het innovatief vermogen van hun medewerkers. Zij hechten daarom veel waarde aan scholing en opleiding van bestaande- en nieuwe medewerkers.
Functiebeschrijving
Als servicetechnicus gaat je hart sneller kloppen van noodstroominstallaties. Met jouw expertise denk je mee over structurele verbeteringen. Daarnaast houd je je bezig met onderzoek, uitvoeren van herstelwerkzaamheden en het oplossen van storingen. Ook draai je mee in het storingsdienstrooster.
Als servicetechnicus gaat je hart sneller kloppen van noodstroominstallaties. Met jouw expertise denk je mee over structurele verbeteringen. Daarnaast houd je je bezig met onderzoek, uitvoeren van herstelwerkzaamheden en het oplossen van storingen. Ook draai je mee in het storingsdienstrooster. Je maakt onderdeel uit van team Energy Solutions, samen zorgen jullie voor tevreden klanten en maken van onderhoudscontracten en serviceprojecten een succes!
Functie-eisen
– Je hebt mbo-4 niveau of hoger (Elektrotechniek)
– Je hebt ervaring met noodstroominstallaties en storingsproblematiek
– Je bent betrokken, service- en klantgericht en maakt graag deel uit van een team
– Je bent in het bezit van VCA VOL
Arbeidsvoorwaarden
– Een organisatie waarbij het gaat om de factor mens. Dat zeggen ze niet alleen, ze handelen er ook naar. Je krijgt te maken met leuke, enthousiaste en betrokken collega’s, werkplezier, humor, taartmomenten, vrijdagmiddagborrels, bbq’s, goede doelen acties en een feestje op z’n tijd!
– Een werkomgeving waarin je kunt blijven leren, met elkaar en van elkaar. Daarnaast werken ze met persoonlijk ontwikkelingsplannen.
– Een sterk salarishuis, met doorgroeimogelijkheden en een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid. Jij bent bij hun de regisseur van je eigen carrière.
– Naast 25 vakantiedagen, krijg je 13 adv dagen (bij een fulltime contract). En je kunt deelnemen aan hun actieve Personeelsvereniging. Tijd voor ontspanning en vrienden & familie vinden zij belangrijk.