Wat ga je doen?

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging als recruiter bij YoungCapital? Voor diverse vestigingen door het hele land zijn we op zoek naar aanstormend talent. Ben jij van nature commercieel ingesteld of juist een held in relatiebeheer? Ben jij een doener, stressbestendig en enthousiast? Lees dan snel verder!

Als recruiter bij YoungCapital ben jij verantwoordelijk voor het werven van top kandidaten voor onze klanten. Je bent een master in het stellen van prioriteiten, assertief en altijd op zoek naar de juiste match. Daarnaast kan je kritisch luisteren en doorvragen en houdt van een goede dosis afwisseling. Elke dag is anders!

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je werft en selecteert kandidaten voor jouw eigen klant(en);
• Je screent, belt én voert selectiegesprekken met de door jou geselecteerde kandidaten;
• Je stelt pakkende vacatureteksten op;
• Je hebt dagelijks contact met jouw eigen klant(en) stelt je op als een waardige adviespartner.

Werkdagen- en tijden
Als recruiter bij YoungCapital werk je op een van de vestingen van YoungCapital.  Dit doe je van maandag tot en met vrijdag tijdens de standaard kantoortijden, voor minimaal 36 uur per week. Uiteraard is het ook mogelijk om een aantal dagen vanuit huis te werken. 

Wat wij bieden

• Een veelzijdige functie als recruiter binnen een organisatie die altijd in beweging is;
• Een bruto maandsalaris van €2500,- en kans op een bonus van €600,- per kwartaal;
• Na het doorlopen van je proeftijd een contract van onbepaalde tijd;
• Werken ergens in Europa voor een maand? Geen probleem, dat kan gewoon tijdens jouw Workation;
• Tijd om te ontspannen: 32,5 vrije dag op fulltime basis;
• Per jaar een vrij te besteden dagdeel voor deelname aan een vrijwillgersactiviteit naar keuze;
• Een healthbudget van € 150,- netto, collectiviteitskorting en healthbonnen. Want jouw gezondheid vinden we belangrijk!
• Een spaarpotje voor later met onze gunstige pensioensregeling;
• Een laptop en telefoon, zodat je altijd bereikbaar bent. Zowel privé als zakelijk;
• Een intensief inwerktraject tijdens onze onboarding school, zodat je de kneepjes van het vak snel leert;
• Onbeperkt toegang tot onze YoungCapital University, want uitgeleerd ben je nooit;
• Work hard, play hard! Denk aan tafeltennis competities, een YoungCapital Grand Slam tennistoernooi en een eigen meerdaags festival!

Wat wij vragen:

• Minimaal afgeronde hbo-opleiding
• Een commerciële instelling en goede communicatieve vaardigheden;
• Je hebt een positieve mindset en neemt graag initiatief;
• Een ambitieus en energiek talent en eager nóg meer te leren.
• Ervaring mag, maar hoeft niet. We leren je heel graag ons vak;

Wie zijn wij?!
YoungCapital is onze playground, vol snelheid, adrenaline en uitdaging. Hier kunnen we onze energie kwijt. Wij helpen jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Ga je bij ons aan de slag? Dan werk jij samen met collega’s van gemiddeld 28 jaar die eindeloze energie en een frisse kijk op de wereld hebben. Maar is het dan all work and no play? Zeker niet! Want plezier op het werk vinden we net zo belangrijk. Van leuke uitjes tot vrijmibo’s en ons eigen festival. Yes, we like to party. Vergeten we bijna je ontwikkeling. Want ook hier besteden we veel aandacht aan. Met trainingen via de YoungCapital University, bijvoorbeeld.

Benieuwd waar YoungCapital nog meer voor staat? Bekijk dan www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij

Solliciteren

Wil jij recruiter bij YoungCapital worden? Stuur dan je cv en motivatie naar ons via de knop “Solliciteer direct”.

Direct reageren op deze vacature