Vacature Projectmanager Gehoortechniek Rotterdam

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
(Nog niet beoordeeld)
Laden...

Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het verder optimaliseren van de werkzaamheden in de winkels en de ondersteunende diensten. De projecten zijn voornamelijk gericht op verbetering van de commerciele, logistieke, financiele en ICT-processen.

Werkzaamheden:

  • Opstellen van projectplan en release planning, afstemmen scope, deadlines en vaststellen van benodigde budget;
  • Succesvol opleveren van projecten binnen het gestelde budget en deadline;
  • Rapporteren van de voortgang van het project aan de organisatie;
  • Identificeren en bewaken van risico’s;
  • Geeft sturing aan projectteams bestaande uit trainers, andere (tijdelijke) projectteamleden en eventuele externe partijen.
  • Opgeleverde kwaliteit van zowel het interne team als externe leveranciers;
  • Uitvoering van het project volgens een standaard project management methodiek.

Je rapporteert aan de directie, maar bent geen lid van het managementteam.

Je aandacht gaat behalve naar interne en externe teamleden ook uit naar de interne organisatie en de ‘inburgering’ van opgeleverde systemen binnen de interne organisatie.

Functie-eisen

Geschikte kandidaten voor deze vacature beschikken over:

  • Minimaal een afgeronde WO opleiding bedrijfskunde of gelijkwaardig;
  • Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager;
  • Affiniteit met de zorg en gehoortechniek;
  • Gedegen kennis van projectmanagement methodieken: Prince2, Agile, PMBok, PMC, ISO 21500;
  • Communicatief sterk, tactvol en een echte teamplayer;
  • Sterk analytisch vermogen, stressbestendig en oog voor detail;
  • Daadkrachtig wanneer deadlines behaald moeten worden.

Direct reageren op deze vacature

  • Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx.
  • Eindig niet onderop de stapel! Een opvallend cv verhoogd uw kans op een sollicitatiegesprek met 43%. Maak voor slechts 4,95 een prachtig cv met EasyCV!
  • Geen cv bij de hand? Mail de vacature naar uzelf en solliciteer later!